Ngành Y đang được đối xử công bằng hơn?

+ Nghề Y nguy hiểm thì nên chọn ngành Dược việc nhàn lương cao không?

+ Bác sĩ phải lựa chọn chăm sóc người bệnh thay vì người thân?

Ngành Y đang được đối xử công bằng hơn?

Nếu như ai đó nghĩ nghề Y vất vả và hi sinh nhiều như vậy thì sẽ được đối đãi đặc biệt và tương xứng thì hoàn toàn có cơ sở. Trên thực tế, người làm nghề Y càng giỏi thì càng thành đạt và giàu có.

Nghề Y cần được đãi ngộ tương xứng

Là một bác sĩ công tác tại bệnh viện lớn nhất nhì Hà Nội, bác sĩ H. nay đã là Trưởng khoa của bệnh viện. Công việc bận rộn, lại thêm nhiệm vụ, trách nhiệm quản lý của một vị lãnh đạo bệnh viện khiến anh cả ngày quay cuồng với nhịp độ làm việc khá dày đặc. Ngoài ra, anh cũng là người rất quan tâm đến công tác giúp đỡ, hướng dẫn các bạn sinh viên thực tập đến từ các trường trên địa bàn. Trong đó có các bạn sinh viên đến từ Cao đẳng Điều Dưỡng Hà Nội - Trường Cao đẳng Y Dược Pasteur. Vậy nhưng mức thu nhập của anh cũng không đến nỗi thua so với các bạn đồng môn cấp 3 đăng ký học kinh tế và ngoại ngữ. Điều kiện kinh tế lẫn vị thế công việc của anh phát triển và thăng tiến hơn rất nhiều. Từ một chàng bác sĩ trẻ đồng lương bèo bọt qua thời gian và sự nỗ lực của bản thân. Giờ đây anh đã có vị trí mà nhiều người mơ ước, bỏ công vất vả đèn sách và cống hiến, học tập bao năm qua.

Nghề Y cần được đãi ngộ tương xứng

Theo chia sẻ của người thân của chị Lan, người nhà của bác sĩ phẫu thuật thì nghề Y cần được đãi ngộ xứng đáng. Vì họ đảm nhận trọng trách cao cả nên được trả một mức thù lao phù hợp.  Đó là sự công bằng đầu tiên và bắt buộc mà người làm ngành Y phải được hưởng. Thù lao và chế độ đãi ngộ của nền y tế hiện nay vẫn còn nhiều lỗ hổng lớn, chưa có sự công bằng dành cho các thầy thuốc nói riêng và cán bộ ngành Y nói chung. Tuy nhiên, nếu bác sĩ năng động và biết cách chớp thời cơ có phòng khám riêng bên ngoài thì mức lương cũng không phải là thấp.

Trò chuyện với một giảng viên Cao đẳng Dược Hà Nội - Trường Cao đẳng Y Dược Pasteur thì biết thêm rằng việc trả lương theo kinh nghiệm, thâm niên công tác đang vô hình chung khiến cho người làm ngành Y chịu nhiều thiệt thòi. 1 bác sĩ khám 10 bệnh nhân có thể sẽ được trả thù lao và mức lương tương đương với một 1 bác sĩ khác khám đến 30 bệnh nhân. Năng suất lao động không phải là căn cứ để họ đánh giá mức thu nhập trong các bệnh viện nhà nước. Có thể vì thế người làm ngành y nản lòng trước khó khăn của cơm áo gạo tiền, của cuộc sống mưu sinh và những mưu cầu thường nhật nhất. Họ quyết định bỏ bệnh viện công để đi làm tư nhân nhằm mong cầu được đối xử công bằng với trình độ chuyên môn và năng lực của bản thân.

Muốn trụ vững với Nghề Y hãy tin vào công bằng

Người ta thường nói cuộc đời này rất công bằng, mất cái này sẽ được cái kia. Khi áp dụng với nghề Y thì sao. Liệu bao năm dùi mài kinh sử, bao ngày tháng dài đằng đẵng ngồi lê la thư viện, vỉa hè, sân trường, ghế đá cũng là học hành, nghiên cứu của sinh viên trường Y. Bao nhiêu năm tháng tuổi thanh xuân chôn vùi nơi hành lang bệnh viện để thực hành lâm sàng, trực đêm hôm vất vả, nghiên cứu sách y khoa dày cộm, đánh đổi cả những thú vui giản dị nhất, đánh mất cả tình yêu đôi lứa đẹp nhất của thời sinh viên để theo đuổi. Tất cả những điều đó đều đã được các bạn sinh viên Trường Cao đẳng Y Dược Hà Nội trải nghiệm.Và tất cả họ đều tin rằng “khổ tận cam lai”, học hành giỏi giang thì sẽ có một vị trí xứng đáng.

Tin vào sự công bằng trong ngành Y

Vì thực tế nói lên rằng nếu với những ai thực sự giỏi và tận tâm với nghề thì trước sau gì cũng có được vị trí tốt, có mức thu nhập đúng với cống hiến và phấn đấu. Sự công bằng của nghề Y đòi hỏi tất cả các cán bô y tế phải phấn đấu và nỗ lực nhiều hơn nữa. Chứ không phải dựa dẫm hay chờ đợi. Năng lực chuyên môn cùng sự miệt mài sẽ giúp họ đạt được thành công thực sự ở mức “công thành danh toại”.

Trang Minh – Caodangyduochanoi.net